党史学习教育是当前重要的政治任务，马道头煤业公司结合企业发展实际，通过多种形式学深悟透做实党史学习教育，使党史学习成效转化为助推企业发展的具体工作举措，切实让广大党员干部在工作上尽心、安全上尽责、生产上尽职、经营上尽力，真正做到守正创新担使命，锐意进取开新局。
精心组织，形式多样求实效。该公司党委中心组定期组织学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史。通过大屏播放、制作展板、悬挂条幅等方式，大力营造党史学习教育浓厚氛围。同时，观看《革命理想高于天》等红色影像资料，在微信群发送“每日一题”，开展“党史学习快问快答”活动，让党员干部在充满乐趣的节奏中加强学习。此外，创新“线上+线下”新模式，依托“学习强国”“三晋先锋”等平台强化个人自学，使“学党史、勤答题、比积分”成为一种良好习惯。
网格化管理，夯实基础保安全。公司坚持“生命至上、安全第一”理念，组织开展各类专项整治活动、安全大检查，及时对查出的隐患问题“三定五落实”，实现闭合管理。坚持专人盯守重点、特殊作业区域，开展“双重预防”“安全到岗”工作，细化岗位标准作业流程，规范岗位操作行为。同时，设置隐患问题曝光台，督促相关责任部门、责任人认真整改落实，直至销号。
统筹安排，智慧生产促发展。该公司积极探索、改进放煤工艺，制定了《放煤工艺考核办法》，通过推行“分段逆序间隔”放煤法，提高了顶煤回收率，减少了矸石量，降低了设备损耗，提高了工作面的生产效率和开机率，实现了资源利用最大化。强化生产组织，严格要求综采队党员干部轮流入井盯班，确保完成产量任务。加强出勤管理，要求综采队生产班每班不少于16人，检修班每班不少于25人，确保出勤率达标。强化检修质量，严格按照《机电设备维修质量标准》《电气设备维修防爆标准》要求，加强生产班巡检和检修班检修，全面提高设备正常运转率，为矿井系统安全稳定运行和稳产高效提供坚强保障。
挖潜堵漏，精细管理增效益。该公司认真落实集团公司党委(经营)工作会议精神，通过加强经营管理，将“厉行节约、反对浪费”理念落到实处。以精细化管理为着力点，坚持“勤俭就是高效”的理念，从材料、配件采购、井下回收、人工费用等方面加以控制，通过优化系统、科技创新、节支降耗等措施，深化预算管理，鼓励员工积极创新，努力实现降本增效、减人增效、提效增效。
温馨送暖，真诚服务办实事。该公司积极开展“我为群众办实事”实践活动，切实解决群众“急难愁盼”具体问题。在井口服务站，出井工人可以喝到暖心暖胃的绿豆汤、姜汤，还可以看电视、读杂志，缓解工作疲劳。一季度走访慰问了22名困难职工，为一线员工发放500份洗浴套装。积极打造“星级”餐厅，增设员工超市，将菜品种类增加到“六菜两汤四主食”，增强员工幸福感。此外，公司对职工代表提出的60条建议进行归类，召开专题会分析研究，确保事事有回音、件件有落实。
文化赋能，聚力前行展形象。该公司大力宣传贯彻“创新、绿色、卓越、高效”企业精神;认真贯彻落实集团公司“企业健康运行大会”精神，制定网络舆情“网格化”管理体系，压实包保责任，积极营造健康向上舆论环境;下发了《马道头煤业公司企业文化建设实施方案》，使企业文化建设各项工作有章可循、有标可考;更新完善了工业园区文化广场、“不忘初心、牢记使命”主题教育展厅、支部党工之家等一批企业文化宣传阵地，不断增强企业的形象力和感染力。
(关键字：煤业 推动 教育)