田陈煤矿党委依托党建工作标准化信息平台，持续加强过硬党支部建设，助推基层党建工作提档升级。
该矿依托“互联网+党建”模式，结合自身实际，深度整合党建信息化资源，建成党建工作标准化信息平台。该平台内设党委、党支部、党员“三个层级”，涵盖组织建设、基层党建、宣传思想、党风廉政等八个板块，突出管理、监督、教育、服务、展示、宣传、互动等七大功能，集信息采集、传输、存储、数据分析、党建管理为一体，实现了党建日常工作信息化、公开化、集约化、共享化。立足于手机浏览资讯、沟通联系的本质功能，设立“田陈印象”微信平台、党支部书记工作微信群、QQ群等5个模块，与党建工作标准化信息平台互联互通，达到统筹资源、务实管用、功能齐全、安全可靠的目的。
“之前基层党建基础工作就是一本《党支部手册》、一套管理台账和各类活动资料，工作干起来繁琐且不系统。现在只要登录党建工作标准化信息平台，就知道要干什么、该干什么、什么时候干，非常系统规范，一目了然。”综掘三区党支部书记冀长雷说。
该矿现有44个党支部、5个党总支，以往党群部门到各党支部督导检查要投入大量的人力和时间。
“现在，登录党建工作标准化信息平台随时就能对所有支部包括宣传、党员学习、‘三会一课’召开等党建基础工作进行动态查阅，大大提高了工作效率。”党群工作部部长、组织人事科科长许志伟说。
党群各部门还可以对照“工作清单”，按照考核标准，对每一个基层支部上传的党建工作信息进行即时评分，通过写明存在问题、提出整改意见等“阅卷式”检查，把问题及时反馈给支部落实整改，随时随地通过实时感知、在线提交、快速反馈等实现党建工作无纸化办公、实时督导监管和量化管理评价。
在此基础上，他们还借鉴“学习强国”APP，打造了党员网上学堂，通过运用“网站+微信”等多媒体信息技术，让党员干部通过“电脑+智能手机”就能收看国内知名学者专家的授课视频和课件，使党员学习教育和考试不受时间、地点的限制，随时随地都能学习。
为检验党员理论学习成效，该矿制定工作平台在线学习教育考核管理办法，统一规范学习内容、学习方式、学习时间、考试内容、成果运用等，系统自动生成学习考试题，自动阅卷评分，党员学习教育不受时间、地域限制，随到随学、随学随考，党员的集中学习从“集体课”转变为“网上+掌上”课，从过去线下传统考试转变为线上“网上考+自己测”，增强了学习的时效性和参与度。
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