今年以来，滨湖煤矿坚持“协同有序、集约高效、传承发展”的工作思路，持续推进“一提双优”建设，着力打造“薄煤层智能化样板矿井”，从梦想到现实，从跟跑到领跑，从追兵到标兵，滨湖煤矿在“一提双优”建设的征程中越走越“智”，跑出了新时代科技强企的加速度。
装备升级不停步
滨湖煤矿薄煤层智能化采煤机组的率先实战，赢得了行业内外的广泛关注，《薄煤层综采远程可视智能化成套设备研发与应用》被评为煤炭行业“两化”深度融合示范项目。
“矿井先后装备了3套薄煤层智能化采煤机组，采煤工作面全部实现了智能化开采，掘进工作面实现了远程遥控掘进。”该矿副矿长郭士启说，面对地质条件对薄煤层矿井发展的制约，我们持续在采掘装备上做文章，推动煤炭质量和工作效率双提升，推动矿井爬坡过坎、稳中求进。
2019年，该矿“一提双优”又有哪些新进展?笔者带着疑问，走进了该矿南翼采区。
在井下12216工作面，笔者看到该矿综采准备工区副区长侯京壮正在监控中心监控着工作面生产，时不时地通过语音对讲系统与在工作面巡视的职工交流安全生产情况。
侯京壮指着监控室里煤机割煤的画面对笔者说，“现在的煤机滚筒直径由原来1.25米、截深0.7米，变为1.15米、0.8米，以前割8刀煤的工作量，现在割7刀就能完成了，工作效率大幅提高。”
据了解，该矿煤机滚筒0.1米的变化，比传统采煤工艺少割矸石0.2米，杜绝了“割顶破底”现象，实现了“煤厚就是采高”，年创效2000余万元。
在162采区探煤巷，顺着该矿掘进二区区长代国强手指的方向看去，一台液压锚杆钻车正在进行支护作业。只见两名职工扳动操作杆，很轻松地就完成了锚杆打眼、支护、连网等整套支护作业流程。
为提升掘进效率，该矿在全面装备EBZ-230A型大功率遥控掘进机的基础上，今年又引进了液压锚杆钻车、PYC6Z型遥控式远距离喷浆机、自动上料机器人等先进设备，创新实施了“前掘支+后支”快掘技术方案，为打造快速掘进线奠定了坚实的基础。
系统优化再发力
今年9月份，全国薄煤层矿井首套“井下主运TDS系统”在滨湖煤矿投入使用，为矿井“一提双优”建设描上了浓墨重彩的一笔。
据悉，该系统利用X射线，通过数字化识别、自动化选矸排矸，原煤含矸量降低10%左右，能够有效增加提煤量，减矸增量创效点得到最大化释放，月创效可达100余万元。
这是该矿持续优化生产系统的一个缩影。一直以来，该矿坚持装备升级和生产系统优化同步推进，完成了南翼煤仓扩容，新建主井2号煤仓，井下储装能力达到7800吨。在井下车场应用推车机器人，全矿井实现无极绳绞车运输，配置全程可视集控装置，实现地面远程操控，矿井的运输能力明显增强。
建设智能发运系统，基于SAP/PI技术，利用人工智能、视频抓拍、监控定位等技术手段，安装门岗控制、磅房无人值守、煤仓定量装车等20余个系统模块，建成了智能发运系统，发运效率提升40%以上。
全面升级地面调度指挥中心，通过增设岗点“天眼”、红外感应、信息基站、各类传感器等设备，依托“互联网+”大数据平台，实现了7大主系统和15个子系统的智能化监测监控，各系统数据、设备运行情况一目了然。手机APP客户端与矿井调度指挥中心的有效对接，实现了一机在手、矿井管理尽在“掌”中。
劳动组织更合理
该矿始终坚持“机械化换人、自动化减人、智能化少人”的原则，持续推进人力资源多维度优化，扎实做好控员提效工作，最大限度释放岗位人员创效潜力。
“薄煤层智能化采煤机组的成功应用，一个采煤区队在册职工由2017年的127人，减至目前的26人，回采工效是原来的4.8倍;采用无极绳绞车运输，减少岗位工57人……随着矿井机械化、智能化程度提升，井下作业人员较2016年底减少了近400人，实现了少人则安、无人则安。”该矿矿长邓涛说。
该矿本着“减人不下岗”的原则，将精简下来的井下一线人员，根据工种不同，合理安置到专业队伍、综修车间、电修车间等岗位，矿井历史性实现了综机和电机设备自修，年可减少外委维修费用达1000余万元。
装备升级、控员提效的全面实施，对职工的业务技能提出了更高的要求。他们结合工作实际，在实行“6+3”安全培训体系的基础上，实施全员素质提升工程，不断完善人才培养机制。采用“定向式、订单式、定标式”的培训模式，选派人员到厂家培训，邀请厂家现场教学，增强实际操作和解决问题的能力。推行一人多岗、一职多能，成立大学生采煤队、大学生掘进班，组建20个技术攻关小组，实现了煤矿工人从体力劳动型向技术操作型的转变。
严格落实抓早开工、抓设备质量、抓劳动组织优化及人员到位、思想到位、责任到位、措施到位“三抓四到位”工作要求，持续完善矿井“取消夜班+周日集休”劳动机制，消除了夜班、周日等安全薄弱时段，让职工更加体面工作、幸福生活。
洗煤自动测灰、主井提升全自动系统、井下防水闸门远程控制系统、无人值守矿灯自动发放系统……智能采掘、智能储装运、智能选矸、智能洗煤、智慧调度指挥中心“五大板块”的协同升级，智慧安全评价、群众安全、党员印记、党建云等网上管理平台的综合运用，涵盖了矿井安全生产、经营管理、党建工作各个专业，使矿井生产更加安全、集约、高效，矿井迎来了“安全智能生产”新时代，驶入了“互联网+”管理智能增值快车道。
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