锦州石化6年1.9万人次查隐患

2018-5-4 8:23:45来源:中国石油新闻中心作者:
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    截至5月2日,锦州石化公司员工今年发现并整改隐患170余项。实施员工隐患排查奖励制度6年来,这个公司查患纠违受奖人数达到1.9万人次。

你找隐患我嘉奖。为鼓励全员查找生产隐患,锦州石化公司借鉴LEC风险评价法,设置6级36档奖励级别和“六个不一样”的嘉奖政策,对员工查找隐患实施分级嘉奖,承诺2至5个工作日内兑现奖励基金。重大隐患查找启动总经理嘉奖令,公司网报台跟踪报道,让员工“名利双收”。

锦州石化不间断巡检管理办法,明确解析“五位一体”巡检管理体系,让班组不间断巡检,仪、电、钳专业巡检,车间管理人员和专业处室巡检在内容、路线、频次、方式上既相互统一又各有侧重,将影响装置运行的不安全因素消灭在萌芽状态。

随着巡检查患率逐年下降,这个公司将隐患排查奖励范围扩展至设计、采购、生产、施工、现场管理等领域,举一反三排查同类隐患,并重视对隐患的系统整改,不断提升精细化管理水平。

群防群治的查找隐患模式,培养了更多查漏达人和纠违能手。6年来,这个公司查患纠违受奖人数达1.9万人次,启动总经理嘉奖令10次,员工单次最高奖励金额达到10万元。

(关键字:锦州 隐患 整改)

(责任编辑:01090)